中国20年后最大的难题:养老金枯竭,无法支撑庞大的养老金开支!
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2024-04-08
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2022年,全国人口为141175万人,比2021年减少85万人;全年出生人口956万人,比2021年减少106万人;死亡人口1041万人,比2021年增加27万人。人口自然增长率为-0.60,下降0.94个千分点。
2022年,我国人口总量略微下降主要是由于出生人口减少。一是育龄妇女持续减少。二是因为生育水平继续下降。受生育观念变化、婚育推迟等多方面因素影响,2022年育龄妇女生育水平继续下降。
另一方面,年轻人在不断减少,老年人在不断增加,中国已提前进入老龄化社会。2022年统计,全国015岁人口为25615万人,占人口的18.1%;1659岁劳动年龄人口为87556万人,占62.0%;60岁及以上人口为28004万人,占19.8%,其中65岁及以上人口为20978万人,占14.9%。与2021年相比,1659岁劳动年龄人口减少666万人,比重下降0.4个百分点;60岁及以上人口增加1268万人,比重上升0.9个百分点;65岁及以上人口增加922万人,比重上升0.7个百分点。
当前的养老金形势很不乐观,缺口将越来越大。2023年2月份,全国60岁及以上老年人口达到2.8亿,占总人口的19.8%;65岁及以上老年人口达到2.1亿,占总人口的14.8%。这意味着中国已经进入了深度老龄化阶段,现在每5个中国人中就有一个是老年人。而且,这一比例还在不断上升。
2022年出生人口已经锐减到了千万以下,过去的我们人口危机是人太多的危机,今天我们的人口危机不仅仅是人多,而且还是老人多。当你发现5个人中就有1个是60岁以上的老人,而且这5个人之中还包括未成年人的时候,你就会发现我们的养老金体系,到底面临着多大的压力。随着人口老龄化程度进一步加深,未来一段时期将持续面临人口老龄化的压力。这样所导致的直接后果就是养老金体系难以为继。按照中国社科院的测算,到2028年我国的养老金缺口就将达到100万亿元。
目前中国采取的是现收现付制,上班族每个月缴纳的养老金会统一存在基金池,而退休群体每月领取的养老金,也是统一从基金池里领取的,并不存在个人缴纳个人用的说法。由于目前国内人均寿命的提高,以及退休年龄相对较早,因此养老金体系基本上是领到就是赚到。这必然会导致养老金的缺口越来越大。
目前我国人均GDP在一万多美元,尚属于发展中国家,在未富先老的情况下,能否负担得起庞大的老年人口就成为了一个非常严峻的问题。按照今天的新生儿出生数量来看,未来的养老金缺口只会越来越大。目前政府采取的措施有两两项,一是延迟退休,男女统一65岁退休,估计不久的将来就会执行;二是尽可能扩大交社保的人群范围。
问题是,中国人的平均寿命男性大约为73岁,女性为79岁,平均寿命为76岁。如果延迟到65岁退休,还有多少人愿意主动交社保?
未来随着劳动力人口的不断下降,当领取养老金的人远远比缴纳社保的人多的时候,我们应该如何填补养老金的亏空呢?答案不外乎两个:继续提高缴社保费用比例,依靠政府长期性的补贴。但这两种选择,都难以为继。首先如果是提高缴费比例的话,那么对上班族来说,则意味着拿到手的实际收入更低了,对企业而言,经营成本也会更大,最终难以承受;第二点,在卖地收入大减、地方债务高居不下的情况下,如果依靠地方政府长期性补贴养老金,显然难度更大。
我们更应该看到,今天的年轻人要承受太大压力,这本不应该属于他们。老龄化考验我们的政府、我们的社会和每一个人。20年后,第二波婴儿潮80后集体退休,有可能一个年青人将担负一个老年人,那时的年青人的压力将更大,可以说从未遇到过,我们将何去何从,就让时间给出答案吧!
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2022年,全国人口为141175万人,比2021年减少85万人;全年出生人口956万人,比2021年减少106万人;死亡人口1041万人,比2021年增加27万人。人口自然增长率为-0.60,下降0.94个千分点。
2022年,我国人口总量略微下降主要是由于出生人口减少。一是育龄妇女持续减少。二是因为生育水平继续下降。受生育观念变化、婚育推迟等多方面因素影响,2022年育龄妇女生育水平继续下降。
另一方面,年轻人在不断减少,老年人在不断增加,中国已提前进入老龄化社会。2022年统计,全国015岁人口为25615万人,占人口的18.1%;1659岁劳动年龄人口为87556万人,占62.0%;60岁及以上人口为28004万人,占19.8%,其中65岁及以上人口为20978万人,占14.9%。与2021年相比,1659岁劳动年龄人口减少666万人,比重下降0.4个百分点;60岁及以上人口增加1268万人,比重上升0.9个百分点;65岁及以上人口增加922万人,比重上升0.7个百分点。
当前的养老金形势很不乐观,缺口将越来越大。2023年2月份,全国60岁及以上老年人口达到2.8亿,占总人口的19.8%;65岁及以上老年人口达到2.1亿,占总人口的14.8%。这意味着中国已经进入了深度老龄化阶段,现在每5个中国人中就有一个是老年人。而且,这一比例还在不断上升。
2022年出生人口已经锐减到了千万以下,过去的我们人口危机是人太多的危机,今天我们的人口危机不仅仅是人多,而且还是老人多。当你发现5个人中就有1个是60岁以上的老人,而且这5个人之中还包括未成年人的时候,你就会发现我们的养老金体系,到底面临着多大的压力。随着人口老龄化程度进一步加深,未来一段时期将持续面临人口老龄化的压力。这样所导致的直接后果就是养老金体系难以为继。按照中国社科院的测算,到2028年我国的养老金缺口就将达到100万亿元。
目前中国采取的是现收现付制,上班族每个月缴纳的养老金会统一存在基金池,而退休群体每月领取的养老金,也是统一从基金池里领取的,并不存在个人缴纳个人用的说法。由于目前国内人均寿命的提高,以及退休年龄相对较早,因此养老金体系基本上是领到就是赚到。这必然会导致养老金的缺口越来越大。
目前我国人均GDP在一万多美元,尚属于发展中国家,在未富先老的情况下,能否负担得起庞大的老年人口就成为了一个非常严峻的问题。按照今天的新生儿出生数量来看,未来的养老金缺口只会越来越大。目前政府采取的措施有两两项,一是延迟退休,男女统一65岁退休,估计不久的将来就会执行;二是尽可能扩大交社保的人群范围。
问题是,中国人的平均寿命男性大约为73岁,女性为79岁,平均寿命为76岁。如果延迟到65岁退休,还有多少人愿意主动交社保?
未来随着劳动力人口的不断下降,当领取养老金的人远远比缴纳社保的人多的时候,我们应该如何填补养老金的亏空呢?答案不外乎两个:继续提高缴社保费用比例,依靠政府长期性的补贴。但这两种选择,都难以为继。首先如果是提高缴费比例的话,那么对上班族来说,则意味着拿到手的实际收入更低了,对企业而言,经营成本也会更大,最终难以承受;第二点,在卖地收入大减、地方债务高居不下的情况下,如果依靠地方政府长期性补贴养老金,显然难度更大。
我们更应该看到,今天的年轻人要承受太大压力,这本不应该属于他们。老龄化考验我们的政府、我们的社会和每一个人。20年后,第二波婴儿潮80后集体退休,有可能一个年青人将担负一个老年人,那时的年青人的压力将更大,可以说从未遇到过,我们将何去何从,就让时间给出答案吧!
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